Donderdag 04/06/2020

Banken

Europa telt straks 100.000 bankmedewerkers minder

Het hoofdkantoor van HSBC in Londen.Beeld Reuters

Zeker 100.000 banen verdwijnen de komende jaren bij verschillende grote Europese banken. Het Britse HSBC snoeit het hardst: de grootste bank van het continent wil krimpen in het Westen en verder groeien in Azië.

HSBC, Europa’s grootste bank, zet het mes in zijn personeelsbestand. In drie jaar tijd worden ongeveer 35.000 voltijdbanen geschrapt: dat is zo’n 15 procent van het totaal aantal voltijdbanen bij de Hongkong and Shanghai Banking Corporation.

De reorganisatie is vooral bedoeld om de bank winstgevender te maken. In 2019 kwam de nettowinst uit op 8,7 miljard dollar, tegenover 15 miljard in 2018. Die daling was grotendeels het gevolg van een enorme eenmalige afschrijving van 7,3 miljard dollar op bedrijfsonderdelen die nu veel minder waard zijn dan eerder gedacht. 

Daarbij ondervond de bank hinder van de handelsruzie tussen de VS en China en van de maatschappelijke onrust in Hongkong. Dit jaar komen daar de effecten van de uitbraak van het nieuwe coronavirus nog bij. Ook in ons land beleeft de in Londen gevestigde bank zware tijden, ondanks zijn gezegende leeftijd van 155 jaar. De Belgische fiscus serveerde HSBC enkele maanden geleden nog een boete van zowat 300 miljoen euro, wegens fraude. De bank hielp jarenlang ruim drieduizend Belgische klanten bij het parkeren van miljarden euro’s zwart geld in zijn vestiging in Genève. Het is tot nu toe de grootste schikking in de Belgische geschiedenis.

HSBC snijdt vooral in zijn Europese en Amerikaanse takken. In Noord- en Zuid-Amerika haalde HSBC vorig jaar een beetje winst, in Europa werden zware verliezen geleden. In de VS zal ongeveer een derde van de kantoren sluiten. In Europa gaat de zeis onder meer door de afdelingen die zich bezighouden met aandelenhandel en het volgen en analyseren van beursgenoteerde bedrijven, en door de onderdelen die geld uitlenen aan bedrijven. 

De kans is groot dat er vooral in Engeland veel banen verdwijnen. Nu werken daar zo’n 40.000 mensen voor HSBC. Omdat HSBC in Azië wel veel winst maakt, wil de bank zich vooral op dat continent richten. Groter worden in Azië, kleiner worden in de VS en Europa is het devies. De top van HSBC schat in dat er binnen drie jaar nog ongeveer 200.000 mensen voor HSBC zullen werken. In 2008 waren dat er nog ruim 300.000.

Kaalslag

HSBC is niet de enige grote Europese bank die van een flink deel van zijn personeelsbestand af wil. Volgens The Financial Times zullen ongeveer 100.000 bankmedewerkers hun baan verliezen als gevolg van plannen die sinds het begin van 2019 zijn aangekondigd. HSBC tekent met 35.000 banen voor de grootste reductie, daarna volgen Deutsche Bank (18.000) en het Italiaanse Unicredit (8.000). Procentueel vallen de grootste klappen bij achtereenvolgens Deutsche Bank (bijna 20 procent van het personeel), HSBC (15 procent) en de Duitse Commerzbank (bijna 9 procent). In de ranglijst van The Financial Times staan ook KBC, dat 3,7 procent van zijn personeelsbestand bedankte, en BNP Paribas (0,3 procent).

Opvallend was dat beleggers niet erg opgetogen reageerden op de reorganisatieplannen. Vaak leiden aankondigingen van personeelsreducties tot flinke koersstijgingen, omdat beleggers verwachten dat de reorganisaties op de lange termijn leiden tot kostenbesparingen en tot hogere bedrijfswinsten. Dat is ook het doel van HSBC: de bank denkt jaarlijks 4,5 miljard aan kosten te kunnen besparen. Toch verloor het aandeel van HSBC dinsdag ongeveer 6 procent van zijn waarde.

Mogelijk komt dat doordat de leiding van de bank meldde dat zij twee jaar lang geen eigen aandelen zal inkopen. HSBC zegt daar geen ruimte voor te hebben, onder meer omdat de reorganisaties dit jaar en volgend jaar gepaard gaan met hoge kosten, zo’n 6 miljard dollar. Daarbij wil de bank blijven investeren om te kunnen groeien in Azië. HSBC zei dat deze veranderingen de bank in staat zou stellen om een ​​rendement van 10 tot 12 procent te halen op het eigen vermogen, de kernmaat voor winstgevendheid. Vandaag is dat maar 8,4 procent volgens de rapporteringen. 

Meer over

Wilt u belangrijke informatie delen met De Morgen?

Tip hier onze journalisten


Op alle artikelen, foto's en video's op demorgen.be rust auteursrecht. Deeplinken kan, maar dan zonder dat onze content in een nieuw frame op uw website verschijnt. Graag enkel de titel van onze website en de titel van het artikel vermelden in de link. Indien u teksten, foto's of video's op een andere manier wenst over te nemen, mail dan naar info@demorgen.be.
DPG Media nv – Mediaplein 1, 2018 Antwerpen – RPR Antwerpen nr. 0432.306.234