Dinsdag 07/04/2020

langdurig zieken

Aantal ontslagen wegens ziekte daalt

Beeld Thinkstock

Het aantal ontslagen op basis van medische redenen is het voorbije jaar gedaald, zo blijkt uit cijfers van HR-dienstverlener Acerta bij 40.000 bedrijven.

In 2016 was 4 procent van alle ontslagen gelinkt aan een definitieve arbeidsongeschiktheid voor de functie, vorig jaar was dat nog 2,8 procent. Sinds 2012 schommelde dat aandeel rond de 3,4 procent. "Een lichtpunt", zegt Karen Van den Bergh, senior HR-consultant bij Acerta. 

Het aantal langdurig zieken neemt met 400.000 dramatische proporties aan. Daarom heeft de regering sinds eind 2016 een reïntegratietraject op poten gezet, waarbij dokters, werkgever en werknemer samen kijken hoe iemand het werk kan hervatten. Alleen, in driekwart van de gevallen leidt dat tot een ontslag, klaagde het ACV aan. 

"Dat komt omdat die procedure vaak pas als laatste redmiddel wordt ingezet, als het al te laat is", zegt Van den Bergh. "Steeds vaker neemt de werkgever of werknemer voordien al eigen initiatieven. Die blijken meer succesvol." Zo is bijvoorbeeld het aantal mensen dat na ziekte eerst deeltijds zijn oude job weer opneemt, fors gestegen. 

Ook de cijfers van de sociale zekerheid tonen aan dat het aantal langdurig zieken minder snel stijgt dan voorheen. "Positief", zegt Van den Bergh. "Maar we zijn er nog lang niet. Sommige werkgevers doen echt hun best, anderen zien het nut er nog niet van in."

Meer over

Wilt u belangrijke informatie delen met De Morgen?

Tip hier onze journalisten


Op alle artikelen, foto's en video's op demorgen.be rust auteursrecht. Deeplinken kan, maar dan zonder dat onze content in een nieuw frame op uw website verschijnt. Graag enkel de titel van onze website en de titel van het artikel vermelden in de link. Indien u teksten, foto's of video's op een andere manier wenst over te nemen, mail dan naar info@demorgen.be.
DPG Media nv – Mediaplein 1, 2018 Antwerpen – RPR Antwerpen nr. 0432.306.234