08/02/10, 15u54
dm UPDATE
Bij Janssen Pharmaceutica in Beerse worden de onderhandelingen voor een sociaal plan opgestart en de informatie- en consultatiefase afgesloten. Dat heeft het bedrijf vandaag bekendgemaakt na een bijzondere ondernemingsraad. De beslissing werd vrijdag genomen door de raad van bestuur van Janssen Pharmaceutica en vandaag meegedeeld aan de ondernemingsraad.
De raad van bestuur heeft de intentie omgezet naar een beslissing tot collectief ontslag van 482 vaste posities over een periode van maximum vier jaar. Het bedrijf zegt nog dat 76 arbeidsplaatsen die aanvankelijk in gevaar waren, nu gevrijwaard zijn. Janssen Pharmaceutica stelt 4.077 vaste personeelsleden tewerk.
350 vragenDe directie wijst erop dat er "zestien bijzondere ondernemingsraden zijn geweest waarin ruim 350 vragen werden behandeld en ruim 25 tegenvoorstellen werden geanalyseerd en beantwoord (...) Om de medewerkers niet langer in het ongewisse te laten, moeten er nu zo snel mogelijk concrete stappen worden gezet", luidt het. "Daarom kijkt de directie uit naar een verdere constructieve dialoog met de sociale partners."
VakbondenDe vakbonden bij Janssen Pharmaceutica beraden zich over hun strategie na de eenzijdige beslissing van de directie om de informatiefase af te sluiten en over te gaan tot onderhandelingen over het sociaal plan. Dat zegt Gijs Laureys van LBC-NVK. "We hebben akte genomen van de beslissing om over te gaan tot collectief ontslag", zegt hij.
SignaalLaureys voegt eraan toe dat de directie bereid is het collectief ontslag niet voor eind maart te laten ingaan als er constructief overleg is en er sociale vrede heerst. De vakbondsman heeft het over een signaal en wijst erop dat de situatie gevoelig ligt. "We zullen nu overleggen en één van de komende dagen ons standpunt bepalen in gemeenschappelijk overleg met de vakbonden", aldus Laureys. De eerste afspraak voor het overleg tussen directie en vakbonden is voor 12 februari gepland. (belga/lpb)