02/09/10 08u52
DM update
Bij VBM in Lommel, een onderaannemer van De Lijn, is een spontane staking uitgebroken na het ontslag van een personeelslid. Door de actie zijn zowat 40 bussen van De Lijn in de regio Noord-Limburg niet uitgereden, zeggen de vakbonden.
Omdat een chauffeur van VBM bij de directie was gaan klagen over de hoge werkdruk, werd het personeelslid ontslagen. Zijn 75 collega's hebben daarop vanmorgen het werk neergelegd. Zowat 40 bussen van het bedrijf bleven binnen, wat de dienstverlening in Noord-Limburg aardig in de knoop stuurde.
"Levensgevaarlijke opdracht"Aanleiding van het voorval is volgens de vakbonden het besparingsplan van De Lijn, waardoor chauffeurs meer opdrachten sneller moeten uitvoeren. "Concreet werd de chauffeur door VBM verplicht om een traject van 14 kilometer af te leggen in 7 minuten", weet Eddy Graller, vakbondsafgevaardigde van het ABVV. "Totaal onverantwoord, zeker met schoolkinderen in en rond de bus. Na een discussie met de directie over deze onmogelijke, levensgevaarlijke en onwettelijke opdracht, werd de chauffeur ontslagen. Dit pikken wij niet".
Volgens de directie is het ontslag te wijten aan een handgemeen dat in deze discussie is ontstaan. Zelfs de politie werd erbij geroepen om een proces-verbaal op te stellen. In de loop van de dag gaan de vakbonden met de directie van VBM onderhandelen over een oplossing.
ZwartepietDe Lijn Limburg kan niet lachen met de staking, en al helemaal niet met het feit dat de vakbond het besparingsplan van De Lijn aanhaalt als reden. "Onze nieuwe dienstregeling is al van start gegaan in mei, nadat er eerst heel wat over en weer gepraat werd, ook met de vakbonden", zegt woordvoerder Sonja Loos. "Iedereen was het hier uiteindelijk over eens. Waar nodig werd hier en daar nog wat bijgestuurd. Sindsdien werd er ons geen enkel probleem hieromtrent gemeld".
"Intussen wordt heel streng toegezien op het respecteren van de rij- en rusttijden. Het is dus heel jammer dat dit nu ineens wordt aangehaald om een intern conflict bij een onderaannemer te verantwoorden. Wijzelf zijn niet op de hoogte van de discussie tussen werknemer en werkgever. Het zou zelfs niet correct zijn als De Lijn zich daar in gaat mengen. Wij vinden het heel spijtig dat wij de zwartepiet krijgen toegeschoven en onze klanten hier de dupe van zijn", besluit Loos. Meer informatie over de hinder is te vinden via de website van De Lijn of telefonisch via 070/220.200. (belga/sps/sam)